一、CRM實(shí)施過程中容易出現(xiàn)的相關(guān)問題
1.業(yè)務(wù)規(guī)劃不全面
總體規(guī)劃過程中存在的問題，一是有些企業(yè)沒仔細(xì)審查企業(yè)的整體需要，單單考慮局部應(yīng)用，可能導(dǎo)致所選擇的系統(tǒng)不適合未來的企業(yè)需要;不少企業(yè)的CRM戰(zhàn)略僅僅注重某一方面或某一部門的單一CRM需求，或者只注重CRM的難點(diǎn)解決方案，沒能從整個企業(yè)需求的角度來對這類解決方案的部署進(jìn)行全面的業(yè)務(wù)規(guī)劃。二是存在不經(jīng)對當(dāng)前流程的仔細(xì)評估就直接進(jìn)入軟件選型階段的傾向。實(shí)際上，如果沒有識別企業(yè)業(yè)務(wù)流程存在的問題并制定改善方案，即使應(yīng)用了CRM系統(tǒng)，也只會使得企業(yè)以更快的速度完成以前的效率不高和效果不好的工作。規(guī)劃包含的內(nèi)容不只是簡單的草擬一系列行動細(xì)節(jié)，一個CRM項(xiàng)目需要對公司“以客戶為中心”準(zhǔn)則有一個清楚的了解并致力于實(shí)現(xiàn)它、對詳細(xì)的目標(biāo)計劃的堅持、從企業(yè)管理者到一線工人對項(xiàng)目的理解、以及對客戶心理的持續(xù)警覺，并且這往往需要對業(yè)務(wù)情況非常清楚才能做到。不幸的是，許多負(fù)責(zé)CRM的管理人員還沒有真正了解問題，就將精力集中在解決方案上。
2.項(xiàng)目隊(duì)伍不健全
沒有專注于流程的改進(jìn)在軟件實(shí)施時，關(guān)鍵是選擇項(xiàng)目隊(duì)伍，而不是決定選擇哪個公司。沒有健全的CRM開發(fā)團(tuán)隊(duì)是許多企業(yè)立項(xiàng)啟動中存在的問題。由于沒有好的項(xiàng)目小組，就沒有能力去了解、研究企業(yè)現(xiàn)有的營銷、銷售和服務(wù)策略中存在的問題，更談不上找出合理的改進(jìn)方法了。
另外，很多項(xiàng)目小組一開始就把注意力放在技術(shù)上，忽視了業(yè)務(wù)流程的改進(jìn)。
3.匆忙選擇CRM解決方案
一個復(fù)雜的CRM解決方案有三個重要的要素：軟件、技術(shù)和供應(yīng)商。在產(chǎn)品選型中，企業(yè)面臨的問題很多，匆忙選擇CRM軟件及其供應(yīng)商是最明顯的問題。許多公司還沒有列出各種CRM產(chǎn)品的優(yōu)勢和劣勢，就匆忙選型。在目前各軟件商的產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量良莠不齊的狀況下，能否選擇一個有豐富開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的、能很好溝通的，對于企業(yè)的要求和需求能很快回應(yīng)的，能提供良好的售前、售中和售后服務(wù)的供應(yīng)商，是CRM實(shí)施的重要保障。
4.企業(yè)員工不支持
企業(yè)花了幾百萬元建立CRM系統(tǒng)之后，到真正實(shí)施應(yīng)用時，原先的熱度陡然下降，企業(yè)員工對它并不支持，原因是企業(yè)發(fā)現(xiàn)還必須付出很大的代價，才能把CRM完整融入到工作中。很多企業(yè)對此沒有充分的心理準(zhǔn)備，但是，分析家的調(diào)查顯示，這其實(shí)才是成功實(shí)施CRM最重要的一環(huán)，這也是很多企業(yè)自認(rèn)為CRM沒有成功的一個主要原因。
5.洲與企業(yè)內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)的集成問題
CRM與企業(yè)內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)的集成問題，仍是CRM應(yīng)用發(fā)展的障礙之一。大多數(shù)企業(yè)都極為看重am系統(tǒng)與訂單處理、庫存與供應(yīng)能力管理及結(jié)算等后臺業(yè)務(wù)系統(tǒng)的集成。但現(xiàn)行CRM解決方案，大多采取了游離于企業(yè)的簽約、交易、合同履行及服務(wù)支持等業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)之外的獨(dú)立應(yīng)用系統(tǒng)模式，無法實(shí)現(xiàn)與企業(yè)內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)的有機(jī)集成，這在一定程度上影響了CRM系統(tǒng)的發(fā)展。安裝與集成CRM系統(tǒng)需要企業(yè)投入巨大的財力、人力，所以對企業(yè)來說意味著一定的風(fēng)險。
6.未能使CRM在企業(yè)中得到最大程度的持續(xù)推廣
那些通過CRM已完全實(shí)施“以客戶為中心”的企業(yè)，往往容易停留在初時啟用實(shí)施階段。但是，CRM是一種不斷發(fā)展的流程，成功培育進(jìn)一步的成功是尤為重要的。
二、CRM實(shí)施的相關(guān)解決對策
1.進(jìn)行總體規(guī)劃
企業(yè)應(yīng)在初期就考慮到所有合適的系統(tǒng)應(yīng)用，這對最終建設(shè)和交付的系統(tǒng)的先進(jìn)性將非常有利。為了了解企業(yè)當(dāng)前存在的問題，確定對系統(tǒng)的需求，了解各部門對系統(tǒng)所持的期望。成功的CRM解決方案能夠使用戶建立起面向整個企業(yè)的客戶聯(lián)系。在規(guī)劃階段就應(yīng)該制定企業(yè)級CRM戰(zhàn)略，在實(shí)施過程中重視部門間CRM應(yīng)用的規(guī)劃與協(xié)調(diào)。
2.正確選擇項(xiàng)目隊(duì)伍.注重流程的改造
在軟件實(shí)施時，關(guān)鍵不是選擇哪個CRM開發(fā)公司，而在于選擇項(xiàng)目隊(duì)伍，成立一個完整的開發(fā)隊(duì)伍。因?yàn)镃RM項(xiàng)目是一個很龐大的工程。在CRM走向成功的過程中，每一個工作角色都將發(fā)揮著重要的作用。另外在實(shí)施中要注意考察軟件公司或咨詢公司是否具有開發(fā)CRM經(jīng)驗(yàn)的技術(shù)人員，在與其它系統(tǒng)集成的時候這一點(diǎn)十分重要。最后，保持實(shí)施隊(duì)伍的穩(wěn)定性也是必要的，在簽訂實(shí)施協(xié)議時，應(yīng)要求實(shí)施單位做出承諾，保證實(shí)施顧問按時到位并投入足夠的精力。
為了順利有效地進(jìn)行業(yè)務(wù)流程重組，要實(shí)現(xiàn)從職能管理到面向業(yè)務(wù)流程管理的轉(zhuǎn)變，注重整體流程的優(yōu)化，高級管理層必須直接領(lǐng)導(dǎo)重組，采取適當(dāng)?shù)牟呗砸龑?dǎo)重組，要組織有效的實(shí)施團(tuán)隊(duì)，強(qiáng)調(diào)專業(yè)咨詢公司的參與，建立完善的遠(yuǎn)景規(guī)劃，制定科學(xué)合理的績效評價指標(biāo)體系，注重信息技術(shù)的使用等。
3.充分溝通.正確選擇
在上CRM項(xiàng)目之前，應(yīng)該充分了解企業(yè)自身的業(yè)務(wù)中，哪些需要改善?哪些流程需要改進(jìn)?甚至連企業(yè)的管理模式都有可能改變，戰(zhàn)略目標(biāo)也有可能改變。這樣就要對實(shí)施CRM的目的進(jìn)行確認(rèn)，不能是隨便選型，重要的是了解自身的需求。
一個復(fù)雜的CRM解決方案有三個重要的要素：軟件、技術(shù)和供應(yīng)商。這三個要素緊密結(jié)合在一起，才有CRM的成功。所以，應(yīng)從這三個方面對解決方案進(jìn)行審查。
4.有步驟地開展培訓(xùn)
企業(yè)在實(shí)施應(yīng)用階段，應(yīng)該就這個系統(tǒng)對企業(yè)員工進(jìn)行培訓(xùn)，使得他們掌握盡薰多的技術(shù)知識。也可以在各部門中選擇幾個員工參加由軟件商提供的培訓(xùn)，然后由他們再負(fù)責(zé)對所有的系統(tǒng)用戶和管理人員進(jìn)行培訓(xùn)。只有員工意識到使用該系統(tǒng)可帶來切實(shí)的好處，系統(tǒng)的實(shí)施的阻力才會小一些。
5.有效地與企業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成
在應(yīng)用CRM系統(tǒng) 時，要時刻和企業(yè)內(nèi)部應(yīng)用系統(tǒng)緊密結(jié)合一起。企業(yè)可以考慮與某些專業(yè)公司建立聯(lián)盟，以向企業(yè)的客戶和合作伙伴提供集成的、復(fù)雜的、靈活性的系統(tǒng)。另外軟件公司也可以開發(fā)、提供標(biāo)準(zhǔn)的中間件來集成CRM與企業(yè)內(nèi)部系統(tǒng)，并通過系統(tǒng)升級加以維護(hù)。
企業(yè)的CRM系統(tǒng)只有和企業(yè)的其他信息系統(tǒng)緊密地集成在一起，方可發(fā)揮出巨大的效益，尤其是與ERP系統(tǒng)集成，與企業(yè)財務(wù)、制造、庫存、分銷、物流和人力資源等連接起來，將銷售、市場和服務(wù)的信息及時傳遞到這些部門、保證各部門的數(shù)據(jù)同步。ERP系統(tǒng)強(qiáng)調(diào)的是供應(yīng)鏈管理(SCM)的前端，即供應(yīng)商，而CRM系統(tǒng)更加強(qiáng)調(diào)供應(yīng)鏈管理的末端，即客戶。這兩個系統(tǒng)正好互相補(bǔ)充，他們的集成可使供應(yīng)鏈管理的效能最大。
6.堅持CRM的持續(xù)推廣
企業(yè)可以考慮設(shè)立一個“內(nèi)部的PR(公共關(guān)系)”工作職能，不僅為了進(jìn)一步加強(qiáng)對客戶的關(guān)注，與可能影響到CI泓功能與數(shù)據(jù)的不同業(yè)務(wù)一線人員進(jìn)行交流;還要與可能決定持續(xù)投資的管理者和決策者進(jìn)行交流。不要懼怕最初的CRM推進(jìn)，只要客戶體驗(yàn)得到改進(jìn)，銷售量得到提高，并且營銷團(tuán)隊(duì)獲得了更有效的線索，CRM自我推進(jìn)將指日可待。
CRM的實(shí)施涉及企業(yè)顧客的滿意度和忠誠度的提高，涉及企業(yè)競爭力的增強(qiáng)，是關(guān)系企業(yè)發(fā)展的重要因素。因此，對于CRM的實(shí)施必須高層領(lǐng)導(dǎo)支持，全員積極參與，聯(lián)系經(jīng)驗(yàn)豐富的CRM供應(yīng)商，采用好的CRM產(chǎn)品，從革新觀念、改進(jìn)流程人手，持續(xù)不斷地推廣下去，就一定能夠取得成功。
關(guān)鍵字： 實(shí)施 出現(xiàn) 對策
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